Kunden- und Personalberater*in (m/w/d) (11)
Ansprechperson: Andreea Martin
Veroeffentlicht: 26.01.2026
Aufgaben
Neukundengewinnung, Firmenpräsentation, Angebotslegung, Kalkulation
Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Führen von Bewerbungsgesprächen, Kandidatenpräsentation
Einsatzplanung und Steuerung des Personals, Recruiting, Mitarbeitersuche, -selektion und -führung
Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Führen von Bewerbungsgesprächen, Kandidatenpräsentation
Einsatzplanung und Steuerung des Personals, Recruiting, Mitarbeitersuche, -selektion und -führung
Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung oder erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb
Idealerweise Branchenkenntnisse in der Arbeitskräfteüberlassung
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sympathisches Auftreten und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Führerschein B
Sehr gute Deutschkenntnisse
Hohe Eigenmotivation, Teamgeist, Zahlenaffinität und Stressresistenz
Idealerweise Branchenkenntnisse in der Arbeitskräfteüberlassung
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sympathisches Auftreten und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Führerschein B
Sehr gute Deutschkenntnisse
Hohe Eigenmotivation, Teamgeist, Zahlenaffinität und Stressresistenz
Unsere Benefiz
TOP Verdienstmöglichkeiten durch provisionsbasierte Entlohnung und attraktivem Fixum (~ ab 3.000€ brutto monatlich)
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen für dienstliche und private Nutzung
Firmenhandy und Firmenlaptop
Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
Ein offenes und dynamisches Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen für dienstliche und private Nutzung
Firmenhandy und Firmenlaptop
Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
Ein offenes und dynamisches Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
Noch Fragen?

Kunden- und Personalberater*in (m/w/d) (11)
Ansprechperson: Andreea Martin
Veroeffentlicht: 26.01.2026
Aufgaben
Neukundengewinnung, Firmenpräsentation, Angebotslegung, Kalkulation
Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Führen von Bewerbungsgesprächen, Kandidatenpräsentation
Einsatzplanung und Steuerung des Personals, Recruiting, Mitarbeitersuche, -selektion und -führung
Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Führen von Bewerbungsgesprächen, Kandidatenpräsentation
Einsatzplanung und Steuerung des Personals, Recruiting, Mitarbeitersuche, -selektion und -führung
Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung oder erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb
Idealerweise Branchenkenntnisse in der Arbeitskräfteüberlassung
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sympathisches Auftreten und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Führerschein B
Sehr gute Deutschkenntnisse
Hohe Eigenmotivation, Teamgeist, Zahlenaffinität und Stressresistenz
Idealerweise Branchenkenntnisse in der Arbeitskräfteüberlassung
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sympathisches Auftreten und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Führerschein B
Sehr gute Deutschkenntnisse
Hohe Eigenmotivation, Teamgeist, Zahlenaffinität und Stressresistenz
Unsere Benefiz
TOP Verdienstmöglichkeiten durch provisionsbasierte Entlohnung und attraktivem Fixum (~ ab 3.000€ brutto monatlich)
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen für dienstliche und private Nutzung
Firmenhandy und Firmenlaptop
Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
Ein offenes und dynamisches Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen für dienstliche und private Nutzung
Firmenhandy und Firmenlaptop
Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
Ein offenes und dynamisches Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
Noch Fragen?
